B&C podpisała Kodeks Praktyk Pracowniczych fundacji FWF (Fair Wear Foundation), zobowiązując się w ten sposób do przestrzegania standardów pracy w swojej działalności biznesowej.

Fundacja FWF promuje odpowiednie warunki pracy w przemyśle odzieżowym i przeprowadza na całym świecie inspekcje mające na celu sprawdzenie wdrożenia i przestrzegania Kodeksu Praktyk Pracowniczych.

Przystępując do FWF zobowiązaliśmy się do wdrożenia i stałego przestrzegania zasad Kodeksu Postępowania opracowanego specjalnie dla przemysłu odzieżowego. Kodeks ten powstał w oparciu o konwencje Międzynarodowej Organizacji Pracy i zapisy Powszechnej Deklaracji Praw Człowieka.

Znalazły się w nim następujące standardy: nie wykorzystywanie pracy dzieci, nie przymuszanie do pracy, zapewnienie bezpiecznych i zdrowych warunków pracy, stosowanie zgodnych z prawem umów o pracę, przestrzeganie poziomu godziwej płacy, respektowanie wolności zrzeszania się i prawa do zbiorowych układów pracy, przestrzeganie zasady nie dyskryminowania pracowników, niedopuszczanie do nadmiernej liczby przepracowanych godzin.